Sich zu fragen, wie man sich für ein Vorstellungsgespräch anzieht , ist ein gutes Zeichen. In der Tat bedeutet dies, dass Sie die Phase des Versendens einer Bewerbung überschritten haben und Ihr Lebenslauf es endlich geschafft hat, die Aufmerksamkeit eines Personalvermittlers auf sich zu ziehen. Sie können ihn treffen, um ihn davon zu überzeugen, dass Sie die Person sind, die sein Unternehmen braucht. Zusätzlich zu Ihrer Rede können Details den Unterschied ausmachen, um Ihre Chancen zu maximieren, einen guten Eindruck zu hinterlassen, wie z. B. Ihre Kleiderordnung.
So kleiden Sie sich für ein 3-Punkte-Vorstellungsgespräch
1. Warum ist es wichtig?
Auf den ersten Blick scheint dies eine ziemlich vereinfachte Argumentation zu sein, und man kann sich vorstellen, dass alles von dem Gesprächspartner abhängt, mit dem wir konfrontiert werden. Die meisten Menschen, ob sie es mögen oder nicht, haben jedoch eine Meinung über die Kleidung einer Person, die sie zum ersten Mal treffen. Da sie uns nicht kennen, besteht eine gute Chance, dass sie zählen und Hinweise auf unsere Persönlichkeit geben .
Darüber hinaus neigen die Personalvermittler dazu, die nonverbale Kommunikation von Kandidaten zu beobachten und zu analysieren, und Kleidung ist ein Teil davon. Dies zeigt die Art und Weise, wie die Wartung ernst genommen wird, aber auch unser Verständnis der Kleiderordnung der Umgebung, in der sie angewendet wird.
Deshalb ist es besser, kein Risiko einzugehen und den Schlag zu versichern, indem Sie eine richtige Kleidung tragen, die dem Tätigkeitsbereich, aber auch unserer Persönlichkeit angepasst ist .
Im Folgenden finden Sie einige Empfehlungen, die von vielen Personalvermittlern und Imageberatern ausgesprochen wurden.
2. Die Grundregeln
Obwohl Sie sich entsprechend der Branche kleiden müssen, gibt es einige Codes, die Sie immer (oder in den meisten Fällen) befolgen müssen.
Theoretisch ist es besser, sich für ein klassisches Outfit zu entscheiden: einen Anzug für einen Mann und einen Schneider für eine Frau. Dies ist der beste Weg, um Fehler zu vermeiden, indem Sie diese Kleidung tragen, die klassisch und elegant ist.
Es wird weiterhin empfohlen:
- Um sich in seinem Outfit wohl zu fühlen (vermeiden Sie beispielsweise das Anziehen von Absätzen, wenn Sie nicht daran gewöhnt sind, mit ihnen zu gehen)
- Trage eher nüchterne Kleidung und vermeide es, zu extravagant zu sein. Es ist möglich, kleine persönliche Aufmerksamkeiten mitzubringen, diese dürfen jedoch kein Hindernis für die Einstellung sein.
- Um das getragene Outfit an die Morphologie anzupassen (vermeiden Sie zu weites Anziehen, wenn Sie dünn oder zu eng sind, wenn Sie eine stärkere Schablone haben),
- Legen Sie keine zerknitterte Kleidung, also müssen Sie sie bügeln,
- Um seine Schuhe zu wachsen,
- Vermeiden Sie es, zu viele Accessoires zu tragen (z. B. vermeiden Sie es, sich mit Schmuck zu überladen).
- Zu enge oder zu kurze Kleidung tragen,
- Nicht das Hemd "Italian" aufknöpfen oder keine großen Ausschnitte haben,
- Sein Hemd nicht aus der Hose lassen,
- Wenn Sie eine Krawatte anziehen möchten und die anderen Kandidaten keine tragen, können Sie diese vor dem Vorstellungsgespräch entfernen.
- Nicht Turnschuhe, Mütze oder auch nur Joggen anziehen,
- Vermeiden Sie Jeans mit Löchern.
3. Anpassung an den Unternehmensbereich
Wie bereits erwähnt, ist für die Arbeit in bestimmten Sektoren eine Kleiderordnung erforderlich, die sich an den Beruf hält . Dies ist in der Regel der Weg, um zu entscheiden, ob Sie sich strenger oder etwas lockerer kleiden sollen. Ziel ist es, dass der Personalvermittler Sie sich im Geschäftsumfeld vollständig vorstellt.
Hier einige Tipps nach Branchen:
- Handel / Marketing
Hier ist einfach der Anzug und die Krawatte am besten geeignet. Achten Sie darauf, nicht zu originelle Modelle zu tragen. Ein graues, schwarzes oder dunkelblaues Ensemble mit hellem Hemd und dunkler Krawatte reicht aus. Dasselbe gilt für Frauen mit einem Schneider (Hosen oder Rock).
- Kommunikation / Vertrieb / Immobilien / IT / IT / Bildung / Bau
Dies sind Bereiche, in denen eine größere Toleranz besteht. Seien Sie jedoch nicht zu streng oder zu entspannt. Es liegt an Ihnen, die richtige Balance zu finden. Dunkle Jeans mit Hemd ohne Krawatte, Jacke und Schuhe können laut Firmenangaben ausreichen. Egal, ob Sie ein Mann oder eine Frau sind, Sie müssen gut gekleidet, aber nicht zu extravagant sein.
- Finanzen / Personal / Recht
Diese Branchen sind in ihren Kleidungsvorschriften recht konservativ. Die Krawatte oder der Schneider sind daher unverzichtbar.
- Tourismus / Gastgewerbe / Catering
Jemand, der in einem dieser Kreise arbeitet, muss sich gut präsentieren. Die Kandidaten müssen auf nüchterne Weise kommen. Es wird daher empfohlen, einen Anzug oder Anzug und schwarz-weiße Farben zu tragen.
- Werbung / Mode / Kunst
In solchen Branchen ist das Umfeld kreativer und es ist erforderlich, die Identität des Unternehmens oder den Stil der Marke zu kennen. Einige Bildberater empfehlen, etwas gewagter zu sein als in anderen Bereichen, indem sie bestimmte Muster oder trendige Farben und sogar einige Accessoires tragen. Wenn es sich um ein Medium handelt, das Ihrem Geschmack entspricht, entfernen Sie sich nicht zu sehr von Ihrer Persönlichkeit.
Wenn Sie von diesen Empfehlungen nicht überzeugt sind, befolgen Sie in diesem Fall unseren ersten Rat: Ziehen Sie einen Anzug oder eine Schneiderei an, denn niemand kann Ihnen die Schuld dafür geben.
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