Eine Abwechslung zu finden ist ein heikler Schritt in einem Trainingskurs, aber das ist nicht unmöglich. Hier finden Sie alle Tipps, die Sie benötigen, um einen Vertrag zu unterzeichnen und Ihr Training zu validieren.

6 Tipps, die Ihnen bei der Suche nach einer Alternative helfen

1. Klären Sie Ihr Projekt

Bevor Sie eine Alternative finden, müssen Sie Ihr Projekt klären. Auf diese Weise können Sie Ihre Suche strukturieren. Sie müssen die Art des Unternehmens definieren, die Sie interessiert, die Art der Position, unter Berücksichtigung des Bildungsrahmens und Ihres beruflichen Projekts. Das Erkennen dieser verschiedenen Elemente hilft Ihnen, Zeit und Frust zu sparen, indem Sie nur die richtigen Unternehmen ansprechen. Wenn Ihre Bedürfnisse mit den gewünschten übereinstimmen, sind die Interviews produktiv.

2. Nehmen Sie die richtige Einstellung ein

Um eine Abwechslung zu finden, muss man die "positive Einstellung" haben, wie bei der Arbeitssuche. Es bedeutet:

  • Seien Sie proaktiv (organisieren Sie sich, senden Sie mehrere Anwendungen, starten Sie sie neu)
  • Zeigen Sie Ihre Motivation (es zeigt Leidenschaft, Neid vor und während der Interviews, um zu überzeugen)
  • Sei ausdauernd (gib nach der ersten Ablehnung nicht auf, sei ein Krieger, kämpfe, mache weiter)
  • Akzeptieren Sie nicht das erste Angebot (Sie haben ein professionelles Projekt, bleiben Sie ihm also treu, sonst entwickeln Sie sich in einem Umfeld, das Sie nicht zufriedenstellt).

3. Machen Sie das Internet zu Ihrem Verbündeten

Laut Moderator's Blog wurden 50% bis 75% der Einstellungen im Jahr 2020 über Websites für die Stellensuche vorgenommen. Stellen Sie sich vor, Unternehmen veröffentlichen alternativ auch Stellenangebote. Geben Sie einfach das Schlüsselwort "alternierend", "alternierend" usw. ein.
Hier sind einige Beispiele für Websites:

  • In der Tat Frankreich
  • Cadremploi, indem Sie das Schlüsselwort "alternation" eingeben
  • Neuvoo Frankreich

Sie können auch soziale Netzwerke nutzen. Wenn die Rekrutierung von Plattformen wie Facebook oder Twitter 10% nicht überschreitet, kommunizieren Unternehmen über Praktikums- oder Arbeitsstudienverträge. Folgen Sie den Gruppen, die Sie interessieren.

Vergessen Sie nicht, professionelle soziale Netzwerke wie LinkedIn zu nutzen. Optimieren Sie Ihr Profil, indem Sie eine Zusammenfassung hinzufügen, aus der hervorgeht, dass Sie nach einem alternativen Vertrag suchen. Fragen Sie Ihre Lehrer, Ihre Tutoren in Schulungskursen, um sich von Ihnen abzuheben.

4. Fordern Sie Ihr Netzwerk an

Verwenden Sie Ihr Netzwerk, um eine Alternative zu finden: Verwandte, Familie, aber auch Ihre Lehrer und Ihre Schule oder Universität. Sie können Ihnen wertvolle Ratschläge geben und Ihnen möglicherweise alle Gelegenheiten mitteilen, die Sie online oder anderswo wahrnehmen.

5. Vergessen Sie nicht die Salons

Während der Messen sind viele Firmen anwesend. Es ist eine Gelegenheit für Sie, Kontakte zu knüpfen, sich über die verschiedenen Möglichkeiten zu informieren und Ihr Netzwerk auszubauen. Wenn Sie gut arbeiten, finden Sie möglicherweise eine Alternative, die zu einem Stellenangebot führen kann. Sehen Sie sich Videos an, um zu erfahren, wie Sie sich vorstellen und verkaufen können.

6. Bereiten Sie sich rechtzeitig vor

Um einen Vertrag rechtzeitig zu unterzeichnen, nehmen Sie ihn rechtzeitig vor. Es gibt viele Anfragen und begrenzte Angebote. Beginnen Sie Ihre Recherche also etwa 3 Monate im Voraus mit Lebensläufen und Anschreiben, die auf jede Struktur zugeschnitten sind, die Sie interessiert.

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Beschäftigung