Viele Eltern vertrauen das Sorgerecht für ihr (e) Kind (er) einer lizenzierten Tagesmutter an oder nutzen die häusliche Kinderbetreuung.
Zur Vereinfachung der Verwaltung und des Rechnungswesens im Zusammenhang mit diesen Einstellungen bietet die URSSAF einen speziellen Onlinedienst an: Pajemploi. Was ist der Beschäftigungsdienst der URSSAF ?
Beschäftigung von URSSAF: Welcher Zweck?
Wenn Eltern die Dienste einer lizenzierten Tagesmutter in Anspruch nehmen oder sich um häusliche Kinderbetreuung kümmern, gelten sie als Arbeitgeber. Als solche müssen sie die an die gemietete Person gezahlten Vergütungen deklarieren und die entsprechenden Beiträge leisten.
Um den Eltern des Arbeitgebers Zeit zu sparen, hat die URSSAF den Standort Pajemploi eingerichtet.
Dank Pajemploi ist es möglich, die mit der Einstellung dieser Mitarbeiter verbundenen Beiträge auf der Grundlage der angegebenen Informationen zu berechnen und abzurechnen. Dieser Service erstellt sogar die entsprechenden Gehaltsabrechnungen und stellt sie dem betreffenden Mitarbeiter online zur Verfügung.
Achtung! Pajemploi zahlt kein Gehalt. Diese Zahlung bleibt in der Verantwortung der Eltern.
Wie kann ich eine Erklärung abgeben?
Die Registrierung der Mitarbeiter als Arbeitgeber, aber auch für ihre Mitarbeiter, wird automatisch von der CAF (oder dem MSA) durchgeführt, sobald die Eltern den Antrag auf Registrierung eingereicht haben. komplementäre freie Wahl des Guard-Modus (CMG).
Nämlich : Im Falle der gemeinsamen Sorge (zwischen mehreren Eltern des Arbeitgebers) muss jeder Elternteil unter Verwendung der URSSAF den Teil der Vergütung angeben, den er zu zahlen hat.
Für die erste Online-Erklärung bietet dieser Dienst einen Leitfaden, der Eltern bei der Inanspruchnahme des Dienstes unterstützt: Leitfaden Pajemploi
Ein sehr vollständiger Service
Das vereinfachte Management, die vereinfachten Verfahren und die umfassende Rückverfolgbarkeit der verschiedenen erlassenen Vorschriften machen die Website zu einem umfassenden Service, der auch Folgendes ermöglicht:
- Simulieren der Höhe der zu zahlenden Beiträge, aber auch des Nettogehalts, das vom Arbeitnehmer eingezogen wird
- Greifen Sie auf ein Lexikon mit Begriffen zu, die Sie als Elternteil des Arbeitgebers kennen sowie praktische und rechtliche Hinweise
- Erstellung einer Steuerbescheinigung, die es ermöglicht, bei Bedarf die Steuergutschrift in Anspruch zu nehmen.
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